員工考績分為平時考績及年度考績，平時考績由各單位主管隨時根據員
  工辦事成績、勤惰、服務態度、生活、操行、學識等，詳載於平時考績
  紀錄卡表內，除因特殊功過應即呈報外，應於每年六月及十二月密送人
  事單位。年度考績由人事評議小組參照平時考績紀錄卡表及有關資料辦
  理。