領月退職酬勞金者，遇現職政務人員月俸額調整時，得按比率隨同調整
  ；遇有臨時加發薪金時，亦得按比例支給。
  月退職酬勞金發給後，如遇現職人員月俸額調整時，應於下次發給退職
  酬勞金時補發。