員工福利管理之檢核要項如左：
  一、業務計畫，是否適應員工需要。
  二、執行進度，是否符合業務計畫。
  三、現有設施，是否配合業務上需要。
  四、工作人員有無違規失職情形。
  五、營運績效，是否良好。
  六、收支帳目，是否清楚。
  七、現金保管，是否依照規定辦理。
  八、福利金之使用，是否符合規定。