短期補習班人員於執行業務時，知悉其負責人或教職員工對學生有本法第
九條第六項各款行為之一時，除依兒童及少年福利與權益保障法規定通報
外，並應依本法通報地方主管機關：
一、負責人對學生有本法第九條第六項各款行為之一時，應逕向地方主管
    機關通報，至遲不得逾二十四小時。
二、教職員工對學生有本法第九條第六項各款行為之一時，應向負責人報
    告，負責人應立即向地方主管機關通報，至遲不得逾二十四小時。

一、所定「知悉」，係指能具體說明行為人及被害人為何人，並依規定第
    八條第二項規定檢附相關資料向地方主管機關通報。
二、短期補習班人員依第二條第三款包括負責人或教職員工，如知道短期
    補習班人員發生不適任情事，除依兒童及少年福利與權益保障法第五
    十三條第一項規定，及內政部兒童局（現為衛生福利部社會及家庭署
    ）童保字第０九六００五三三一九號函認定補習班人員應當視為該條
    所指「其他執行兒童及少年福利業務人員」，賦予通報責任而應為通
    報外，第一項第一款明定行為人為負責人者，為避免負責人隱匿不法
    情事，補習班人員應依本法第九條第十項及本條向地方主管關履行通
    報義務。
三、第二款，明定短期補習班教職員工對學生有本法第九條第六項各款不
    適任行為，負責人應立即向地方主管機關通報，以即時保護學生安全
    及權益。