一、本部模範公務人員之選拔除依「公務人員品德修養及工作潛能激勵辦
    法」及「行政院表揚模範公務人員要點」規定辦理外，悉依本作業規
    定行之。

二、表揚名額：
  （一）每年除報行政院遴選外，本部表揚以不超過十名為原則。
  （二）依據本部暨所屬機關性質並參酌編制狀況，表揚名額分配如下：
        1.本部、司法官訓練所、矯正人員訓練所、法醫研究所等合計一
          至二名。
        2.檢察機關一至三名。
        3.調查機關一至二名。
        4.矯正機關一至二名。
        5.行政執行機關一至二名。
        6.本部暨所屬各機關政風、人事、會計、統計等四機構合計一至
          二名。
    以上各類機關（構）如遴報不足額時，得由他類機關（構）遴報人選
    中擇優選拔。

三、遴薦程序：
    各機關（構）遴薦之模範公務人員，應以基層人員為先，機關首長不
    得自我推薦；獲遴薦之模範公務人員，應檢具推薦表及有關證明文件
    ，於每年一月底前報部審核，本部於每年二月底前完成初審作業。

四、審核程序：
  （一）初審：本部、司法官訓練所、矯正人員訓練所、法醫研究所及政
        風、人事、會計、統計等四機構遴薦人員由主任秘書負責辦理；
        檢察機關遴薦人員由檢察司負責辦理，但如有遴薦觀護人之人選
        時，檢察司應會同保護司辦理；矯正機關遴薦人員由矯正司負責
        辦理；行政執行機關遴薦人員由法律事務司負責辦理；調查機關
        遴薦人員由調查局自行辦理。
  （二）複審：初審審查通過之遴薦人員提本部考績委員會複審，經審查
        合格之人選，依具體事蹟排列優先順序，並擇優遴薦參加行政院
        模範公務人員選拔。復將
        審議結果由人事處簽報  部長核定，  部長如對複審
        結果有意見時，得交考績委員會復議，對復議結果仍不同意時，
        得變更之。

五、表揚方式：
  （一）入選參加行政院模範公務人員選拔者，依「行政院表揚模範公務
        人員要點」規定辦理。其報院未獲入選者，併入本部模範公務人
        員表揚。
  （二）入選本部之模範公務人員，由本部擇期於部務會報或公開集會中
        予以表揚，頒給獎狀乙幀及獎金新臺幣五萬元，並核給公假五天
        ，於核定當年內，由各該模範公務人員自行擇定時間一次或分次
        實施，逾期視同放棄。

六、其他：
  （一）各機關對所遴薦人員，於本部核定前，如有職務異動或意外事件
        發生，足以影響遴薦之正確性時應隨時函報本部；如發現有不適
        宜遴薦之情事發生，應即報請撤銷推薦。
  （二）辦理模範公務人員選拔所需經費由本部人事處編列支應。