一、臺北市政府勞工局（以下簡稱勞工局）為增強勞工法令認知，充實勞
    工工作知能，強化勞資合作關系，凝聚勞資同舟共識，進而激勵勞資
    雙方攜手連心為共謀勞資福祉而努力奮進，特設勞動學苑（以下簡稱
    本學苑），並訂定本要點。

二、本學苑之任務如左：
  （一）關係勞動教育教學計畫之研擬。
  （二）關係勞動教育訓練課程之研究。
  （三）關係勞動教育研習訓練之執行。
  （四）關係勞動教育訓練教材之編撰。
  （五）關係勞動教育教學成果之展示。
  （六）關係勞動教育學術研討之舉辦。
  （七）關係勞動教育講座名錄之建立。

三、本學苑置主任一人，由勞工局局長兼任，綜理勞動教育全般事宜，並
    以勞工局勞工教育輔導委員會為諮詢單位。

四、本學苑置執行秘書一人，由勞工局業務科科長兼任，承主任之命，規
    劃辦理各類勞動教育有關事宜；另依業務需要分設教學、輔導、行政
    三組，各組置組長一人，組員若干人，均由勞工局指派有關人員兼任
    ，其各組職掌如左：
  （一）教學組：負責各類勞動教育之招訓規劃、課程編排、教育編撰及
        講座聘請有關事宜。
  （二）輔導組：負責各類勞動教育之輔導、考核及聯誼等有關事宜。
  （三）行政組：負責各類勞動教育之庶務及文書等有關事宜。

五、本學苑辦理勞動教育之類別，依勞動者之不同需求分工會運用、勞資
    關系、勞動條件、勞工福利、安全衛生、就業輔導、生涯規劃、志願
    服務等八類，各類勞動教育均分左列各級班次，凡參與勞動教育者應
    按級別循序漸進：
  （一）初級班：以增加勞動者基本認知為主。
  （二）中級班：以精進勞動者工作知能為主。
  （三）高級班：以培訓勞動者領導才能為生。
    前項各類勞動教育，除志願服務類依行政院勞工委員會之統一規定辦
    理外，各班次之授課時數均為十六小時，課程內容由勞工局定之。

六、本學苑得視實際需要辦理其他專業訓練或研習座談，其辦理方式可採
    自行辦理、合作辦理或接受委託辦理。

七、參加本學苑辦理之各類勞動教育，除必要之教材購置外，一律免收費
    用。

八、參加本學苑辦理之各類勞動教育（志願服務類除外）從未缺席，並經
    考評及格者，由勞工局發給結業證明書。

九、參加本學苑辦理之各類勞動教育，經考評成績優良者，得由勞工局頒
    發獎狀或致贈獎品，並函請其所屬工作單位作為獎勵或升遷之參考。

十、本學苑設於勞工局，授課地點分設勞工局及所屬國民就業輔導中心、
    職業訓練中心及勞工育樂中心。