一、依據：
  （一）國民教育法第十條第二項。
  （二）國民中小學校長主任教師甄選儲訓遷調及介聘辦法第十條。

二、	聘任、介聘：聘任、介聘：
  （一）國民中小學教師參加主任甄選或儲訓合格者，由本府教育局列冊
        ，供校長遴聘之。
  （二）主任經校長聘任，聘任日期自當年度八月一日起至次年七月三十
        一日止，任期一年，期滿自動解職。
  （三）主任不再續聘時，應於聘約期滿前兩個月以書面或口頭相互告知
        。
  （四）新任校長到任前，教務（教導）、訓導、總務、輔導、補校等處
        室主任及分校主任必須先行向原任校長提出辭呈，再由新任校長
        決定是否續聘或另覓合適人選。
  （五）教師擬介聘他校擔任主任時，須經雙方學校同意。
  （六）學校介聘他校教師擔任主任時，如該校參加聯合介聘服務委員會
        組織，則必須先向聯服會報備。
  （七）教師經主任介聘作業調動，得保留原任學校積分。
  （八）候用主任無合適人選時，校長得敘明理由，由校內另覓人選代理
        ，並報府備查。