中央為辦理財政收支劃分法第三十五條之一第二項、第三十七條第四項
  及地方制度法第七十一條第二項所規定之事項，得就縣（市）政府施政
  計畫之執行效能、年度預算編製或執行情形及相關開源節流績效等進行
  考核，並得依考核結果增加或減少當年度或以後年度一般性補助款；考
  核規定，由行政院主計處會商中央政府相關主管機關擬訂，報行政院核
  定。
  前項縣（市）政府年度預算編製或執行情形，包括下列事項：
  一、縣政府應依財政收支劃分法第三十一條及地方制度法第六十九條第
      三項規定，並本公開及公平合理原則訂定對鄉（鎮、市）公所之補
      助辦法，明定補助項目、補助對象、補助比率及處理原則。
  二、縣（市）政府對於縣（市）議員所提之地方建設建議事項，應規定
      其範圍與透明公開之審議程序及客觀之審議標準，其個別項目並應
      以公開招標案件為限，不得以定額分配方式處理；實際執行時，應
      確實依預算法及政府採購法等相關規定辦理，並將辦理情形於行政
      院主計處規定期限內函送該處。
  三、縣（市）政府對於民間團體之補（捐）助，應於預算書上明列項目
      、對象及金額，不得以定額分配或墊付方式處理，如有涉及財物或
      勞務之採購，應依預算法及政府採購法等相關規定辦理。

二十五、縣（市）政府應參照「中央政府各機關對民間團體及個人補（捐
        ）助預算執行應注意事項」之規定，就各機關預算中補（捐）助
        民間團體或私人款項之處理及資訊公開等擬訂規範據以執行。

十、基金年度預算執行期間，為配合業務增減需要隨同調整之營業（業務
    ）及營業外（業務外）支出，應填具「各項成本與費用預計超支預算
    申請表」，報由主管機關（局、室）審核後轉請主計室秉辦府函核定
    ，併年度決算辦理。但下列項目，仍應依規定辦理：
  （一）基金管理機關（構）員額運用，應參照行政院訂定「健全機關組
        織功能合理管制員額作業要點」規定辦理。
  （二）用人費用
        1.基金年度用人費用，應切實依照「全國軍公教員工待遇支給要
          點」及相關規定辦理。基金有關員工待遇、福利、獎金或其他
          給與事項，應照行政院訂定之有關規定辦理，不得自訂標準支
          給。
        2.各事業專案裁減申請退休與資遣人員，應於離退六個月前提出
          申請為原則。屆齡退休及專案裁減奉准退休與資遣人員，其離
          退六個月前，非確有必要，不得申請加班。
  （三）出國計畫應依各縣（市）政府自訂之出國案件處理規定辦理。
  （四）公共關係費之列支，應受法定預算之限制。但行銷（業務）費用
        、服務費用及製造費用項下之公共關係費，如營業（業務）收入
        超過預算時，得在營業（業務）收入增加比率之範圍內，報由主
        管機關（局、室）核准後，酌予增加，但不得超過各該總分類帳
        科目項下公共關係費原預算數百分之三十。
  （五）廣告費及業務宣導費超過法定預算時，主管機關（局、室）應予
        查明超支原因，若確屬業務實際需要，始得列支。
  （六）員工服裝，應確實依法定預算執行，且規定上班時間必須穿著者
        ，始得統一製發，不得折發代金。
  （七）租賃公務車輛，準用「中央政府各機關學校租賃公務車輛應行注
        意事項」之規定。
  （八）捐助與補助：
        1.辦理捐（補）助業務，應本客觀、公平及公開、透明之資源分
          配原則辦理，並對受捐（補）助單位執行捐（補）助經費加強
          考核。
        2.年度預算執行期間，如因業務實際需要，而未及編列預算或預
          算編列不足支應時，除以捐助或補助為基金之主要業務者，得
          依實際業務需要執行外，應受預算之限制，其超出預算者，須
          專案報由主管機關（局、室）審核後轉請主計室秉辦府函核定
          。
        3.補助鄉（鎮、市），如係未指定用途之補助款或鄉（鎮、市）
          應相對編列分擔者，應通知該鄉（鎮、市）納入其預、決算辦
          理。補助鄉（鎮、市）經費，均應查明各受補助鄉（鎮、市）
          提報之計畫實際執行進度及經費支用情形，核實撥付；前開補
          助經費執行結果如有賸餘，其賸餘應照數或按補助比例繳回基
          金；前開補助計畫如經費計畫修正為不須基金補助，鄉（鎮、
          市）應即退還。
        4.縣（市）政府應參照「中央政府各機關對民間團體及個人補（
          捐）助預算執行應注意事項」之規定，按捐助事項性質，訂定
          明確、合理及公開之作業規定。各主管機關（局、室）對所屬
          基金辦理前述捐助業務，應訂定管考規定，並切實督導考核。
  （九）分攤（擔）項目，應依法定預算確實執行。年度預算執行期間，
        如因業務實際需要，而未及編列預算或預算編列不足支應時，除
        確屬業務需要必須支付者外，應受預算之限制，其超出預算者，
        應專案報由主管機關（局、室）審核後轉請主計室秉辦府函核定
        。

二十六、基金用途之執行，應依下列規定辦理：
      （一）基金管理機關（構）應切實依預算編列項目及分期實施計畫
            執行。
      （二）基金用途均應本撙節原則辦理，不得支應與基金設置目的及
            基金用途無關之項目，亦不得有浪費或不經濟之情形。
      （三）年度進行中，如確因正常業務之需要，必須辦理尚未奉核定
            之業務計畫，應專案報由主管機關（局、室）審核後轉請主
            計室秉辦府函核定。
      （四）償還長期債務計畫：特別收入基金及資本計畫基金償還長期
            債務之執行，準用第十四點有關作業基金之規定辦理。
      （五）公共關係費之列支，應受法定預算之限制。
      （六）捐助與補助：
            1.年度預算執行期間，如因業務實際需要，而未及編列預算
              或預算編列不足支應時，除依法規規定配合基金來源調整
              者，得依實際業務需要執行外，可在捐助及補助項目預算
              總額內容納。其需超出預算總額者，應專案報由主管機關
              （局、室）審核後轉請主計室秉辦府函核定。
            2.補助鄉（鎮、市）、捐助民間團體或私人款項，及捐（補
              ）助之分配原則、執行及考核事項，準用第十點第八款有
              關作業基金之規定辦理。
      （七）員額及用人費用、出國計畫、廣告及業務宣導費、員工服裝
            、租賃公務車輛及分攤（擔）項目之執行，準用第十點有關
            作業基金之規定辦理。
      （八）一般建築及設備計畫、業務計畫項下之購建固定資產之執行
            ，準用第十二點有關作業基金一般建築及設備計畫之規定辦
            理。
      （九）資本計畫基金辦理其主要業務範圍內之購建營建物，遇有未
            及編列預算或預算編列不足支應時，併決算辦理。但其執行
            管控程式，準用第十二點有關作業基金購建固定資產之規定
            辦理。
      （十）資金轉投資及年度決算解繳縣（市）庫計畫之執行，準用第
            十一點及第十三點有關作業基金之規定辦理。