法規名稱: 勞動部補助行政機關辦理勞資爭議仲裁實施要點
時間: 中華民國113年3月20日
立法沿革: 中華民國113年3月20日勞動部勞動關3字第1130141068A號令修正發布名稱 及第 1點至第4點、第10點、第15點及第7點附件一、第11點附件二、附件 三,除第4點自114年1月1日生效外,自即日生效(原名稱:補助行政機關辦 理勞資爭議仲裁實施要點)
法規體系: / 行政 / 勞工 / 勞資關係

法規異動

修正

一、為落實勞資爭議仲裁機制之功能,並有效協助勞資爭議雙方當事人解
    決爭議,勞動部(以下簡稱本部)補助直轄市及縣(市)政府、經濟
    部產業園區管理局及國家科學及技術委員會科學園區管理局(以下併
    稱行政機關)依勞資爭議處理法(以下簡稱本法)第二十五條第一項
    、第二項及第四項辦理仲裁案件,特訂定本要點。

二、補助對象:
    (一)直轄市政府。
    (二)縣(市)政府。
    (三)經濟部產業園區管理局。
    (四)國家科學及技術委員會科學園區管理局。

三、本部依據下列各款規定,於每年度十二月底前,核算次年度補助金額
    ;必要時,並得依各行政機關之執行情形隨時調整:
    (一)前一年度至當年度九月,轄內受理仲裁案件數、作成仲裁判斷
          案件數及和解案件數之情形。
    (二)申請年度前一年,運用本補助辦理仲裁案件之執行情形。
    (三)其他與執行本補助或仲裁業務有關之事項。

四、為利於本要點之執行,行政機關得於每年度一月底前,將當年度受核
    定補助金額十五萬元以下部分,專函送本部申請撥付;逾十五萬元之
    部分,經敘明執行情形,得於當年度七月底前函送本部申請撥付賸餘
    款項。

七、行政機關辦理仲裁案件時,至遲應於召開仲裁會議前五日,檢具個別
    案件之通報表(附件一),報請本部備案。但有特殊情形者,得於召
    開會議後三日內為之。

十、行政機關應依下列規定,將已程序終結之仲裁案件,報請本部核撥補
    助費用:
    (一)前年度十一月至當年度四月之案件,最遲應於當年度五月十五
          日前報本部。
    (二)當年度五月至十月之案件,最遲應於當年度十一月十五日前報
          本部。

十一、行政機關向本部申請仲裁案件補助時,應備下列文件:
      (一)案件彙整表(附件二)。
      (二)經費支用報告表(附件三)。
      (三)領據。
      未依前項規定辦理者,應於收到本部通知辦理補正之日起十五日內
      補正,屆期未補正者,不予補助。

十五、行政機關應開立就業安定基金專戶,專供存入本補助款之用,專款
      專用。
      行政機關不得抵用或移用專戶存款所生之利息等,並應於辦理第十
      點第二款所定經費核銷後十五日內,將專戶所餘金額及利息返還本
      部。