特勤人員有下列各款情形之一，經審查不適任執行特種勤務者，得辦理強
制回任：
一、未通過安全查核。
二、無故拒絕接受年度必要之訓練及體技能鑑測。
三、執行特種勤務時，因執行不力或怠忽職守。
四、因品德、言行、債務管理嚴重失當有明確事證，影響特勤人員之聲譽
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