第七章  勤前教育

勤務執行前，應舉行勤前教育，其種類區分如左：
一、基層勤前教育：以派出所為實施單位。
二、聯合勤前教育：以分局為實施單位。
三、專案勤前教育：以執行專案或臨時特定勤務前實施。

基層勤前教育，由派出所主管主持，於每日勤務交接時間前半小時舉行，
其時間不佔第三十六條第一項之勤務時數，派出所實有人數在七人以上者
，應逐日實施。四至六人之所，得隔日實施。
三人以下之所，得不拘形式，每週實施二次。
前項實有人數不包括主管在內。
各勤務執行機構，應將其施教內容，扼要註記於勤前教育紀錄簿（格式如
附件八）。因故未參加者，事後應就紀錄事項傳閱簽章。並將重要事項各
自記入勤務手冊（格式如附件九）。

各分局應每月舉行聯合勤前教育二次，每次以不超過二小時為原則，由分
局長主持。
各分局於每月三日前應將該月聯合勤前教育預定實施日期報局，並於每次
實施後三日內，將施教重點資料報局備查。聯合勤前教育舉行時，當日之
基層勤前教育，得免予舉行。

專案勤前教育，係各勤務機構於執行專案或臨時特定勤務前舉行，由主管
（官）親自主持或指定資深之帶班人員主持。
前一日深夜舉行各項專案勤務者，次日之基層勤前教育得免予舉行。

勤前教育施教內容如左：
一、檢查儀容、服裝及應勤裝具。
二、宣達重要政令。
三、治安狀況之分析、研判。
四、檢討勤務規劃、執行及服務態度之得失。
五、重要工作提示與任務交付。
六、勤務變更之宣示。

勤前教育以出勤前集中舉行為原則，但有保密性質或時間緊急之特種勤務
，得於出勤途中秘密行之。勤前教育主持人，應將施教資料，妥為準備。