本社應建立職務責任制之人事管理制度,依業務需要,按工作之繁簡難
易及職責程度核列職等並訂列各職等代表職稱(如附表二),提經理事
會通過並報請所在地主管機關核備後實施。
附表二 信用合作社職位列等表
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│職等│職 稱│
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│ │駐社理事主席 │
├──┼───────────────────────────┤
│ 14 │經理(總經理) │
├──┼───────────────────────────┤
│ 13 │副經理(副總經理) │
├──┼───────────────────────────┤
│ 12 │協理、專門委員 │
├──┼───────────────────────────┤
│ 11 │部室主任 (經理)、分社主任(經理)、高級專員 │
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│ 10 │部室副主任(副經理)、分社副主任(副經理)、秘書、稽核│
│ │、一等專員 │
├──┼───────────────────────────┤
│ 9 │部室科長、二等專員、一等襄理 │
├──┼───────────────────────────┤
│ 8 │三等專員、二等襄理、課股長 │
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│ 7 │三等襄理、課股長 │
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│ 6 │辦事員 │
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│ 5 │助理員 │
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│ 4 │雇員 │
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│ 3 │見習生、警衛、技工 │
├──┤ │
│ 2 │ │
├──┤ │
│ 1 │司機、工友、服務生 │
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