受訓人員於分配訓練後分發任用前，因服義務役、替代役，或比照公務人
員請假規則第四條第五款請公假，致無法繼續接受訓練者，得於事由發生
後十五日內檢具證明文件，經各用人機關（構）學校、訓練機關（構）學
校或申請舉辦考試機關轉送保訓會核准停止訓練。

一、本條酌作文字修正。
二、為使受訓人員有充裕之因應準備時間申請停止訓練，爰適度放寬本條
    有關申請停止訓練之期間規定，由十日修正為十五日。