一、目的：
    為提升行政效能，採主動稽核方式，適時查證本縣列管案件實際進度
    ，務求各單位依計畫執行，如期如質達成施政目標。

二、適用對象：
    本府各單位暨所屬一級機關（以下簡稱各單位【機關】）；列管案件
    由附屬二級以下機關、鄉鎮市公所執行者，由業務主管單位（機關）
    督導、協調並掌握進度。

三、適用範圍：
    本府重要施政計畫及首長交辦案件，經本府研究發展室列入管制者，
    均得依本計畫實施進度查證及稽核。

四、辦理方式：
  （一）召開專案會議，邀集相關單位（機關）釐清問題，並研商解決方
        案。
  （二）通報相關單位（機關）依限檢附資料送檢。
  （三）不定期實地抽查、複查案件執行情形。
  （四）會同相關單位（機關）實地稽核案件實際狀況。
  （五）組成考核小組評核執行績效。
  （六）其他進度查證之方式。

五、辦理程序：
  （一）資料提報：各列管案件之實際執行單位（機關）應依本府研究發
        展室訂定之列管週期及格式，依限提報資料。若案件實際執行者
        為鄉鎮市公所、附屬二級以下之機關（學校）者，應由本府業務
        主管單位（機關）審核後，再送本府研究發展室彙整。
  （二）進度說明：各列管案件應於資料提報時敘明實際執行情況，若進
        度落後應詳述落後之原因，以為查考。
  （三）進度查證：列管案件為工程類（包括已完成及進行中之工程）、
        與民眾相關或易生弊端之案件應加強進度查證及稽核。（稽核項
        目、標準、方式詳如附表一【列管案件稽核標準一覽表】）
  （四）建議獎懲：各列管案件經稽核後，應填報稽核報告（如附表二）
        ，經分析確有可歸責於相關人員或予以獎勵時，應依相關規定或
        專案簽報獎懲。

六、獎懲：
  （一）資料正確性：本府各單位（機關）應依據本府研究發展室訂定之
        格式提報正確之執行進度。若經查證所提報之執行進度不實者，
        執行單位及業務主管單位（機關）各乙人予申誡乙次，並得連續
        懲處。
  （二）配合稽核程度：本府各單位（機關）應配合本府研究發展室辦理
        稽核之相關工作，經通報（知）依限提供資料供稽核或到場勘查
        二次以上仍未辦理者，其相關單位（機關）人員各乙人予申誡乙
        次。
  （三）稽核結果分析：列管案件依本計畫辦理稽核後，分析確有人為疏
        失或應予獎勵時，依據本府「公文時效管制及稽催檢核作業要點
        」、「施政列管計畫管制考核要點」、「道路挖掘工程管制考核
        要點」、「清除道路障礙計畫」、「列管案件考核要點」等規定
        辦理獎懲；有重大具體績效或情節嚴重者，得專案辦理獎懲。