本規程依臺灣省政府功能業務與組織調整暫行條例第五條第二項規定訂
定之。
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內政部(以下簡稱本部)為增進各老人福利,辦理老人長期照護,特設
北區、中區、南區、東區、澎湖老人之家(以下簡稱各區老人之家)。
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各區老人之家掌理下列事項:
一、能自理生活老人之安養服務事項。
二、不能自理生活老人之養護服務事項。
三、醫療保健及護理服務事項。
四、安養人員之調查訪視及活動輔導事項。
五、研考、議事、公共關係、文書、檔案、印信、出納、事務管理、財
產管理事項。
六、其他有關安養事項。
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本部得視業務需要,指定老人之家辦理兒童少年教養及遊民收容等業務
。
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各區老人之家設四課或五課,分別掌理前二條所列事項。
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各區老人之家置主任一人,承本部部長之命,綜理家務,並指揮監督所
屬員工。
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各區老人之家置秘書、課長、社會工作員、輔導員、課員、技士、辦事
員、書記。
各區老人之家置醫師、藥師、營養員、護理長、護士、技術員。
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東區老人之家得設人事室,置主任、課員;北區、中區、南區、澎湖老
人之家置人事管理員,依法辦理人事管理事項。
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各區老人之家設會計室,置會計主任、課員,依法辦理歲計、會計及統
計事項。
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東區老人之家設政風室,置主任,依法辦理政風事項。
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為辦理兒童少年教養及遊民收容等業務,中區老人之家設遊民收容所,
南區老人之家及澎湖老人之家設少年教養所,東區老人之家設台東安養
所。
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本規程所列各職稱之官等職等或級別及員額,另以暫行編制表定之。
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各區老人之家分層負責明細表,由各區老人之家訂定,報本部備查。
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本規程自發布日施行。
本規程修正條文自中華民國九十年十一月一日施行。
內政部東區老人之家暫行編制表
┌───┬─────┬──┬──┬───────┐
│職 稱│官等職等或│暫行│合理│備 考│
├───┼─────┼──┼──┼───────┤
│主 任│簡任第十職│ 一 │ 一 │本職稱之職等,│
│ │等 │ │ │在「甲、中央機│
│ │ │ │ │關職務列等表之│
│ │ │ │ │十三」未規定前│
│ │ │ │ │,暫以簡任第十│
│ │ │ │ │職等辦理。 │
├───┼─────┼──┼──┼───────┤
│秘 書│薦任第八職│ 一 │ 一 │ │
│ │等至第九職│ │ │ │
│ │等 │ │ │ │
├───┼─────┼──┼──┼───────┤
│課 長│薦任第八職│ 五 │ 五 │ │
│ │等 │ │ │ │
├───┼─────┼──┼──┼───────┤
│社 會│委任第五職│ 二 │ 二 │本職稱之職等,│
│工作員│等或薦任第│ │ │在「甲、中央機│
│ │六職等至第│ │ │關職務列等表之│
│ │七職等 │ │ │十三」未規定前│
│ │ │ │ │,暫以委任第五│
│ │ │ │ │職等或薦任第六│
│ │ │ │ │職等至第七職等│
│ │ │ │ │辦理。 │
├───┼─────┼──┼──┼───────┤
│輔導員│委任第五職│ 八 │ 八 │ │
│ │等或薦任第│ │ │ │
│ │六職等至第│ │ │ │
│ │七職等 │ │ │ │
├───┼─────┼──┼──┼───────┤
│藥 師│師(三)級│ 二 │ 一 │ │
├───┼─────┼──┼──┼───────┤
│護理長│師(三)級│ 二 │ 二 │ │
├───┼─────┼──┼──┼───────┤
│課 員│委任第五職│ 三 │ 三 │ │
│ │等或薦任第│ │ │ │
│ │六職等至第│ │ │ │
│ │七職等 │ │ │ │
├───┼─────┼──┼──┼───────┤
│技 士│委任第五職│ 一 │ 一 │ │
│ │等或薦任第│ │ │ │
│ │六職等至第│ │ │ │
│ │七職等 │ │ │ │
├───┼─────┼──┼──┼───────┤
│技術員│士(三)級│ 一 │ 0 │ │
├───┼─────┼──┼──┼───────┤
│護 士│士(三)級│ 八 │ 八 │ │
├───┼─────┼──┼──┼───────┤
│營養員│士(三)級│ 一 │ 一 │ │
├───┼─────┼──┼──┼───────┤
│辦事員│委任第三職│ 一 │ 一 │ │
│ │等至第五職│ │ │ │
│ │等 │ │ │ │
├───┼─────┼──┼──┼───────┤
│書 記│委任第一職│ 一 │ 一 │ │
│ │等至第三職│ │ │ │
│ │等 │ │ │ │
├─┬─┼─────┼──┼──┼───────┤
│人│主│薦任第七職│ │ │本職稱之職等,│
│ │ │等至第八職│ │ │在「甲、中央機│
│ │ │等 │ │ │關職務列等表之│
│ │ │ │ │ │十三」未規定前│
│ │ │ │ │ │,暫以薦任第七│
│事│ │ │ │ │職等至第八職等│
│ │任│ │ │ │辦理。 │
│ ├─┼─────┼──┼──┼───────┤
│ │課│委任第五職│ │ │ │
│ │ │等或薦任第│ │ │ │
│ │ │六職等至第│ │ │ │
│室│員│七職等 │ │ │ │
├─┼─┼─────┼──┼──┼───────┤
│會│會│薦任第七職│ 一 │ 一 │本職稱之職等,│
│ │計│等至第八職│ │ │在「甲、中央機│
│ │主│等 │ │ │關職務列等表之│
│ │任│ │ │ │十三」未規定前│
│ │ │ │ │ │,暫以薦任第七│
│計│ │ │ │ │職等至第八職等│
│ │ │ │ │ │辦理。 │
│ ├─┼─────┼──┼──┼───────┤
│ │課│委任第五職│ 三 │ 一 │ │
│ │ │等或薦任第│ │ │ │
│ │ │六職等至第│ │ │ │
│室│員│七職等 │ │ │ │
├─┼─┼─────┼──┼──┼───────┤
│政│主│薦任第七職│ 一 │ 0 │本職稱之職等,│
│ │ │等至第八職│ │ │在「甲、中央機│
│ │ │等 │ │ │關職務列等表之│
│風│ │ │ │ │十三」未規定前│
│ │ │ │ │ │,暫以薦任第七│
│ │ │ │ │ │職等至第八職等│
│室│任│ │ │ │辦理。 │
├─┴─┼─────┼──┼──┼───────┤
│合 計│ │四四│三八│ │
└───┴─────┴──┴──┴───────┘
附註:
一、本編制表各職稱(列師級、士(生)級者除外)之職等,應適用「
甲、中央機關職務列等表之十三」之規定;該職務列等表修正時亦
同。
二、本編制表各職稱,在未達合理員額總數前,除在合理員額範圍內陞
遷者外,均出缺不補;但主任、社會工作員、輔導員、藥師、護理
長、護士、營養員等職稱出缺後如已低於各該職稱之合理員額,雖
總員額未降至合理員額,仍可就各該職務個別外補至合理員額,不
受合理員額總數之限制,惟不得超出各年度總預算員額數。
內政部中區老人之家暫行編制表
┌───┬─────┬──┬──┬───────┐
│職 稱│官等職等或│暫行│合理│備 考│
├───┼─────┼──┼──┼───────┤
│主 任│簡任第十職│ 一 │ 一 │本職稱之職等,│
│ │等 │ │ │在「甲、中央機│
│ │ │ │ │關職務列等表之│
│ │ │ │ │十三」未規定前│
│ │ │ │ │,暫以簡任第十│
│ │ │ │ │職等辦理。 │
├───┼─────┼──┼──┼───────┤
│秘 書│薦任第八職│ 一 │ 一 │ │
│ │等至第九職│ │ │ │
│ │等 │ │ │ │
├───┼─────┼──┼──┼───────┤
│課 長│薦任第八職│ 五 │ 三 │ │
│ │等 │ │ │ │
├───┼─────┼──┼──┼───────┤
│醫 師│師(三)級│ 一 │ 一 │ │
├───┼─────┼──┼──┼───────┤
│社 會│委任第五職│ 三 │ 二 │本職稱之職等,│
│工作員│等或薦任第│ │ │在「甲、中央機│
│ │六職等至第│ │ │關職務列等表之│
│ │七職等 │ │ │十三」未規定前│
│ │ │ │ │,暫以委任第五│
│ │ │ │ │職等或薦任第六│
│ │ │ │ │職等至第七職等│
│ │ │ │ │辦理。 │
├───┼─────┼──┼──┼───────┤
│輔導員│委任第五職│ 十 │ 九 │ │
│ │等或薦任第│ │ │ │
│ │六職等至第│ │ │ │
│ │七職等 │ │ │ │
├───┼─────┼──┼──┼───────┤
│課 員│委任第五職│ 三 │ 二 │ │
│ │等或薦任第│ │ │ │
│ │六職等至第│ │ │ │
│ │七職等 │ │ │ │
├───┼─────┼──┼──┼───────┤
│護 士│士(生)級│ 四 │ 三 │ │
├───┼─────┼──┼──┼───────┤
│辦事員│委任第三職│ 一 │ 一 │ │
│ │等至第五職│ │ │ │
│ │等 │ │ │ │
├───┼─────┼──┼──┼───────┤
│書 記│委任第一職│ 一 │ 一 │ │
│ │等至第三職│ │ │ │
│ │等 │ │ │ │
├───┼─────┼──┼──┼───────┤
│人 事│委任第五職│ 一 │ 一 │ │
│管理員│等至薦任第│ │ │ │
│ │七職等 │ │ │ │
├─┬─┼─────┼──┼──┼───────┤
│會│會│薦任第七職│ 一 │ 一 │本職稱之職等,│
│ │計│等至第八職│ │ │在「甲、中央機│
│ │主│等 │ │ │關職務列等表之│
│ │任│ │ │ │十三」未規定前│
│ │ │ │ │ │,暫以薦任第七│
│計│ │ │ │ │職等至第八職等│
│ │ │ │ │ │辦理。 │
│ ├─┼─────┼──┼──┼───────┤
│ │課│委任第五職│ 二 │ 0 │ │
│ │ │等或薦任第│ │ │ │
│ │ │六職等至第│ │ │ │
│室│員│七職等 │ │ │ │
├─┴─┼─────┼──┼──┼───────┤
│合 計│ │三三│二六│ │
└───┴─────┴──┴──┴───────┘
附註:
一、本編制表各職稱(列師級、士(生)級者除外)之職等,應適用「
甲、中央機關職務列等表之十三」之規定;該職務列等表修正時亦
同。
二、本編制表各職稱,在未達合理員額總數前,除在合理員額範圍內陞
遷外,均出缺不補;但主任、醫師、社會工作員、輔導員、護士等
職稱出缺後如已低於各該職稱之合理員額,雖總員額未降至合理員
額,仍可就各該職務個別外補至合理員額,不受合理員額總數之限
制,惟不得超出各年度總預算員額數。
內政部北區老人之家暫行編製表
┌────┬────┬──┬──┬──────┐
│職 稱│官等職等│暫行│合理│備 考│
│ │或級別 │員額│員額│ │
├────┼────┼──┼──┼──────┤
│主任 │簡任第十│ 一 │ 一 │本職稱之職等│
│ │職等 │ │ │,在「甲、中│
│ │ │ │ │央機關職務列│
│ │ │ │ │等表之十三」│
│ │ │ │ │未規定前,暫│
│ │ │ │ │以簡任第十職│
│ │ │ │ │等辦理。 │
├────┼────┼──┼──┼──────┤
│秘書 │薦任第八│ 一 │ 一 │ │
│ │職等至第│ │ │ │
│ │九職等 │ │ │ │
├────┼────┼──┼──┼──────┤
│課長 │薦任第八│ 五 │ 四 │ │
│ │職等 │ │ │ │
├────┼────┼──┼──┼──────┤
│社會工作│委任第五│ 二 │ 二 │本職稱之職等│
│員 │職等或薦│ │ │,在「甲、中│
│ │任第六職│ │ │央機關職務列│
│ │等至第七│ │ │等表之十三」│
│ │職等 │ │ │未規定前,暫│
│ │ │ │ │以委任第五職│
│ │ │ │ │等或薦任第六│
│ │ │ │ │職等至第七職│
│ │ │ │ │等辦理。 │
├────┼────┼──┼──┼──────┤
│醫師 │師(三)級│ 一 │ 一 │ │
├────┼────┼──┼──┼──────┤
│輔導員 │委任第五│ 七 │ 七 │ │
│ │職等或薦│ │ │ │
│ │任第六職│ │ │ │
│ │等至第七│ │ │ │
│ │職等 │ │ │ │
├────┼────┼──┼──┼──────┤
│藥師 │師(三)級│ 一 │ 0 │ │
├────┼────┼──┼──┼──────┤
│課員 │委任第五│ 二 │ 二 │ │
│ │職等或薦│ │ │ │
│ │任第六職│ │ │ │
│ │等至第七│ │ │ │
│ │職等 │ │ │ │
├────┼────┼──┼──┼──────┤
│護士 │士(生)級│ 三 │ 三 │ │
├────┼────┼──┼──┼──────┤
│辦事員 │委任第三│ 一 │ 一 │ │
│ │職等至第│ │ │ │
│ │五職等 │ │ │ │
├────┼────┼──┼──┼──────┤
│書記 │委任第一│ 一 │ 一 │ │
│ │職等至第│ │ │ │
│ │三職等 │ │ │ │
├────┼────┼──┼──┼──────┤
│人事管理│委任第五│ 一 │ 0 │出缺後改由上│
│員 │職等至薦│ │ │級機關派員兼│
│ │任第七職│ │ │任 │
│ │等 │ │ │ │
├─┬──┼────┼──┼──┼──────┤
│會│會計│薦任第七│ 一 │ 一 │本職稱之職等│
│ │主任│職等至第│ │ │,在「甲、中│
│ │ │八職等 │ │ │央機關職務列│
│ │ │ │ │ │等表之十三」│
│ │ │ │ │ │未規定前,暫│
│ │ │ │ │ │以薦任第七職│
│計│ │ │ │ │等至第八職等│
│ │ │ │ │ │辦理。 │
│ ├──┼────┼──┼──┼──────┤
│ │課員│委任第五│ 二 │ 0 │ │
│ │ │職等或薦│ │ │ │
│ │ │任第六職│ │ │ │
│ │ │等至第七│ │ │ │
│室│ │職等 │ │ │ │
├─┴──┴────┼──┼──┼──────┤
│合 計│二九│二四│ │
└─────────┴──┴──┴──────┘
附註:
一、本編制表各職稱(列師級、士(生)級者除外)
之職等,應適用「甲、中央機關職務列等表之十三」之規定;該
職務列等表修正時亦同。
二、本編制表各職稱,在未達合理員額總數前,除在合理員額範圍內
升遷者外,均出缺不補;但主任、醫師、社會工作員、輔導員、
護士等職稱出缺後如已低於各該職稱之合理員額,雖總員額未降
至合理員額,仍可就各該職務個別外補至合理員額,不受合理員
額總數之限制,惟不得超出各年度總預算員額數。
內政部南區老人之家暫行編製表
┌────┬────┬──┬──┬──────┐
│職 稱│官等職等│暫行│合理│備 考│
│ │或級別 │員額│員額│ │
├────┼────┼──┼──┼──────┤
│主任 │薦任第九│ 一 │ 一 │本職稱之職等│
│ │職等至簡│ │ │,在「甲、中│
│ │任第十職│ │ │央機關職務列│
│ │等 │ │ │等表之十三」│
│ │ │ │ │未規定前,暫│
│ │ │ │ │以薦任第九職│
│ │ │ │ │等至簡任第十│
│ │ │ │ │職等辦理。 │
├────┼────┼──┼──┼──────┤
│秘書 │薦任第八│ 一 │ 一 │ │
│ │職等至第│ │ │ │
│ │九職等 │ │ │ │
├────┼────┼──┼──┼──────┤
│課長 │薦任第八│ 五 │ 四 │ │
│ │職等 │ │ │ │
├────┼────┼──┼──┼──────┤
│社會工作│薦任第七│ 二 │ 二 │本職稱之職等│
│員 │職等 │ │ │,在「甲、中│
│ │ │ │ │央機關職務列│
│ │ │ │ │等表之十三」│
│ │ │ │ │未規定前,暫│
│ │ │ │ │以薦任第七職│
│ │ │ │ │等辦理。 │
├────┼────┼──┼──┼──────┤
│輔導員 │委任第五│ 九 │ 九 │ │
│ │職等或薦│ │ │ │
│ │任第六職│ │ │ │
│ │等至第七│ │ │ │
│ │職等 │ │ │ │
├────┼────┼──┼──┼──────┤
│課員 │委任第五│ 二 │ 二 │ │
│ │職等或薦│ │ │ │
│ │任第六職│ │ │ │
│ │等至第七│ │ │ │
│ │職等 │ │ │ │
├────┼────┼──┼──┼──────┤
│護士 │士(生)級│ 二 │ 二 │ │
├────┼────┼──┼──┼──────┤
│辦事員 │委任第三│ 一 │ 一 │ │
│ │職等至第│ │ │ │
│ │五職等 │ │ │ │
├────┼────┼──┼──┼──────┤
│書記 │委任第一│ 一 │ 一 │ │
│ │職等至第│ │ │ │
│ │三職等 │ │ │ │
├────┼────┼──┼──┼──────┤
│人事管理│委任第五│ 一 │ 0 │出缺後改由上│
│員 │職等至薦│ │ │級機關派員兼│
│ │任第七職│ │ │任 │
│ │等 │ │ │ │
├─┬──┼────┼──┼──┼──────┤
│會│會計│薦任第七│ 一 │ 一 │本職稱之職等│
│ │主任│職等至第│ │ │,在「甲、中│
│ │ │八職等 │ │ │央機關職務列│
│ │ │ │ │ │等表之十三」│
│ │ │ │ │ │未規定前,暫│
│ │ │ │ │ │以薦任第七職│
│計│ │ │ │ │等至第八職等│
│ │ │ │ │ │辦理。 │
│ ├──┼────┼──┼──┼──────┤
│ │課員│委任第五│ 二 │ 0 │ │
│ │ │職等或薦│ │ │ │
│ │ │任第六職│ │ │ │
│ │ │等至第七│ │ │ │
│室│ │職等 │ │ │ │
├─┴──┴────┼──┼──┼──────┤
│合 計│二八│二四│ │
└─────────┴──┴──┴──────┘
附註:
一、本編制表各職稱(列師級、士(生)級者除外)
之職等,應適用「甲、中央機關職務列等表之十三」之規定;該
職務列等表修正時亦同。
二、本編制表各職稱,在未達合理員額總數前,除在合理員額範圍內
升遷者外,均出缺不補;但主任出缺得不受此限。
內政部彰化老人養護中心暫行編制表
┌───┬─────┬──┬──┬───────┐
│職 稱│官等職等或│暫行│合理│備 考│
├───┼─────┼──┼──┼───────┤
│主 任│簡任第十職│ 一 │ 一 │本職稱之職等,│
│ │等 │ │ │在「甲、中央機│
│ │ │ │ │關職務列等表之│
│ │ │ │ │十三」未規定前│
│ │ │ │ │,暫以簡任第十│
│ │ │ │ │職等辦理。 │
├───┼─────┼──┼──┼───────┤
│秘 書│薦任第八職│ 一 │ 一 │ │
│ │等至第九職│ │ │ │
│ │等 │ │ │ │
├───┼─────┼──┼──┼───────┤
│課 長│薦任第八職│ 四 │ 四 │保健課、護理課│
│ │等 │ │ │課長必要時得依│
│ │ │ │ │醫事人員人事條│
│ │ │ │ │例規定,由師(│
│ │ │ │ │二)級之相關醫│
│ │ │ │ │事人員擔任。 │
├───┼─────┼──┼──┼───────┤
│醫 師│師(三)級│ 一 │ 一 │ │
├───┼─────┼──┼──┼───────┤
│藥 師│師(三)級│ 二 │ 一 │ │
├───┼─────┼──┼──┼───────┤
│護理長│師(三)級│ 三 │ 三 │ │
├───┼─────┼──┼──┼───────┤
│營養員│士(生)級│ 二 │ 一 │ │
├───┼─────┼──┼──┼───────┤
│復健員│士(生)級│ 六 │ 六 │ │
├───┼─────┼──┼──┼───────┤
│護 士│士(生)級│四七│四五│ │
├───┼─────┼──┼──┼───────┤
│社 會│委任第五職│ 二 │ 二 │本職稱之職等,│
│工作員│等或薦任第│ │ │在「甲、中央機│
│ │六職等至第│ │ │關職務列等表之│
│ │七職等 │ │ │十三」未規定前│
│ │ │ │ │,暫以委任第五│
│ │ │ │ │職等或薦任第六│
│ │ │ │ │職等至第七職等│
│ │ │ │ │辦理。 │
├───┼─────┼──┼──┼───────┤
│課 員│委任第五職│ 七 │ 四 │ │
│ │等或薦任第│ │ │ │
│ │六職等至第│ │ │ │
│ │七職等 │ │ │ │
├───┼─────┼──┼──┼───────┤
│技 士│委任第五職│ 一 │ 一 │ │
│ │等或薦任第│ │ │ │
│ │六職等至第│ │ │ │
│ │七職等 │ │ │ │
├───┼─────┼──┼──┼───────┤
│辦事員│委任第三職│ 一 │ 一 │ │
│ │等至第五職│ │ │ │
│ │等 │ │ │ │
├───┼─────┼──┼──┼───────┤
│書 記│委任第一職│ 一 │ 一 │ │
│ │等至第三職│ │ │ │
│ │等 │ │ │ │
├─┬─┼─────┼──┼──┼───────┤
│人│主│薦任第七職│ │ │本職稱之職等,│
│ │ │等至第八職│ │ │在「甲、中央機│
│ │ │等 │ │ │關職務列等表之│
│ │ │ │ │ │十三」未規定前│
│ │ │ │ │ │,暫以薦任第七│
│事│ │ │ │ │職等至第八職等│
│ │任│ │ │ │辦理。 │
│ ├─┼─────┼──┼──┼───────┤
│ │課│委任第五職│ │ │ │
│ │ │等或薦任第│ │ │ │
│ │ │六職等至第│ │ │ │
│室│員│七職等 │ │ │ │
├─┼─┼─────┼──┼──┼───────┤
│會│會│薦任第七職│ 一 │ 一 │本職稱之職等,│
│ │計│等至第八職│ │ │在「甲、中央機│
│ │主│等 │ │ │關職務列等表之│
│ │任│ │ │ │十三」未規定前│
│ │ │ │ │ │,暫以薦任第七│
│計│ │ │ │ │職等至第八職等│
│ │ │ │ │ │辦理。 │
│ ├─┼─────┼──┼──┼───────┤
│ │課│委任第五職│ 二 │ 一 │ │
│ │ │等或薦任第│ │ │ │
│ │ │六職等至第│ │ │ │
│室│員│七職等 │ │ │ │
├─┼─┼─────┼──┼──┼───────┤
│政│主│薦任第七職│ 一 │ 0 │本職稱之職等,│
│ │ │等至第八職│ │ │在「甲、中央機│
│ │ │等 │ │ │關職務列等表之│
│風│ │ │ │ │十三」未規定前│
│ │ │ │ │ │,暫以薦任第七│
│ │ │ │ │ │職等至第八職等│
│室│任│ │ │ │辦理。 │
├─┴─┼─────┼──┼──┼───────┤
│合 計│ │八六│七六│ │
└───┴─────┴──┴──┴───────┘
附註:
一、本編制表各職稱(列師級、士《生》級者除外)之職等,應適用「
甲、中央機關職務列等表之十三」之規定;該職務列等表修正時亦
同。
二、本編制表各職稱,在未達合理員額總數前,除在合理員額範圍內陞
遷者外,均出缺不補;但主任、醫師、藥師、護理長、營養員、復
健員、護士、社會工作員等職稱出缺後如已低於各該職稱之合理員
額,雖總員額未降至合理員額,仍可就各該職務個別外補至合理員
額,不受合理員額總數之限制,惟不得超出各年度總預算員額數。
內政部澎湖老人之家暫行編制表
┌───┬─────┬──┬──┬───────┐
│職 稱│官等職等或│暫行│合理│備 考│
├───┼─────┼──┼──┼───────┤
│主 任│簡任第十職│ 一 │ 一 │本職稱之職等,│
│ │等 │ │ │在「甲、中央機│
│ │ │ │ │關職務列等表之│
│ │ │ │ │十三」未規定前│
│ │ │ │ │,暫以簡任第十│
│ │ │ │ │職等辦理。 │
├───┼─────┼──┼──┼───────┤
│秘 書│薦任第八職│ 一 │ 0 │ │
│ │等至第九職│ │ │ │
│ │等 │ │ │ │
├───┼─────┼──┼──┼───────┤
│課 長│薦任第八職│ 五 │ 三 │ │
│ │等 │ │ │ │
├───┼─────┼──┼──┼───────┤
│社 會│委任第五職│ 二 │ 二 │本職稱之職等,│
│工作員│等或薦任第│ │ │在「甲、中央機│
│ │六職等至第│ │ │關職務列等表之│
│ │七職等 │ │ │十三」未規定前│
│ │ │ │ │,暫以委任第五│
│ │ │ │ │職等或薦任第六│
│ │ │ │ │職等至第七職等│
│ │ │ │ │辦理。 │
├───┼─────┼──┼──┼───────┤
│輔導員│委任第五職│ 七 │ 七 │ │
│ │等或薦任第│ │ │ │
│ │六職等至第│ │ │ │
│ │七職等 │ │ │ │
├───┼─────┼──┼──┼───────┤
│課 員│委任第五職│ 三 │ 二 │ │
│ │等或薦任第│ │ │ │
│ │六職等至第│ │ │ │
│ │七職等 │ │ │ │
├───┼─────┼──┼──┼───────┤
│護 士│士(生)級│ 三 │ 三 │ │
├───┼─────┼──┼──┼───────┤
│辦事員│委任第三職│ 一 │ 一 │ │
│ │等至第五職│ │ │ │
│ │等 │ │ │ │
├───┼─────┼──┼──┼───────┤
│書 記│委任第一職│ 一 │ 0 │ │
│ │等至第三職│ │ │ │
│ │等 │ │ │ │
├───┼─────┼──┼──┼───────┤
│人 事│委任第五職│ 一 │ 0 │ │
│管理員│等至薦任第│ │ │ │
│ │七職等 │ │ │ │
├─┬─┼─────┼──┼──┼───────┤
│會│會│薦任第七職│ 一 │ 一 │本職稱之職等,│
│ │計│等至第八職│ │ │在「甲、中央機│
│ │主│等 │ │ │關職務列等表之│
│ │任│ │ │ │十三」未規定前│
│ │ │ │ │ │,暫以薦任第七│
│計│ │ │ │ │職等至第八職等│
│ │ │ │ │ │辦理。 │
│ ├─┼─────┼──┼──┼───────┤
│ │課│委任第五職│ 二 │ 0 │ │
│ │ │等或薦任第│ │ │ │
│ │ │六職等至第│ │ │ │
│室│員│七職等 │ │ │ │
├─┴─┼─────┼──┼──┼───────┤
│合 計│ │二八│二0│ │
└───┴─────┴──┴──┴───────┘
附註:
一、本編制表各職稱(列士(生)級者除外)之職等,應適用「甲、中
央機關職務列等表之十三」之規定;該職務列等表修正時亦同。
二、本編制表各職稱,在未達合理員額總數前,除在合理員額範圍內陞
遷者外,均出缺不補;但主任、社會工作員、輔導員、護士等職稱
如已低於各該職稱之合理員額,雖總員額未降至合理員額,仍可就
各該職務個別外補至合理員額,不受合理員額總數之限制,惟不得
超出各年度總預算員額數。
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