一、教育部（以下簡稱本部）為因應九十五年普通高級中學課程暫行綱要
    調整實施及大專院校課程自主，致所介派現職護理教師無法繼續任教
    ，而須精簡人員，特訂定本要點。

二、實施期間及申請期限：
  （一）實施期間：自九十六年七月二日起至九十七年二月一日止。
  （二）申請期限：應於退休或資遣生效日三個月前提出。

三、適用對象：
  （一）無法轉任合格專任教師或無課可授之護理教師。
  （二）除前款人員外，符合退休資格且自願提前退休或辦理資遣之護理
        教師。

四、年資採計：
  （一）公私立學校服務之護理教師年資，及其前曾任公職合於採計之年
        資准予併計。但已領取退休（職、伍）金、資遣費、離（免）職
        退費或年資結算給與之年資，不予採計。
  （二）曾受聘私立學校一般教師年資得以併計，其經費由財團法人中華
        民國私立學校教職員工退休撫卹基金管理委員會支給。

五、給與基準：
  （一）基本給與：參照教師法第三十五條之一第一項規定，護理教師退
        休者，準用學校教職員退休條例所定標準給付退休金；資遣者，
        比照公務人員資遣給與辦法支給資遣費。
  （二）加發給與：
        1.依法規辦理退休或資遣之護理教師，最高得一次加發七個月薪
          給總額之慰助金，並自九十六年七月二日起，每延後一個月退
          休或資遣者，減發一個月薪給總額之慰助金（九十六年八月二
          日至九十六年九月一日加發六個月、九十六年九月二日至九十
          六年十月一日加發五個月，依此類推）。但屆齡退休日係在辦
          理專案精簡期間內者，其加發之慰助金，依提前退休之月數發
          給。
        2.慰助金之計算內涵，包含薪俸及學術研究費，其支領主管職務
          加給有案者，另加該項加給。
        3.專案精簡人員於退休、資遣生效之日起七個月內再任有給公職
          者，應由再任機關追繳扣除退休、資遣月數之慰助金，並繳回
          國庫。

六、專案精簡人員曾配合機關（構）、學校業務調整而精簡、整併、改隸
    、改制或裁撤，依相關法令規定辦理退休、資遣或離職，支領加發給
    與者，不再適用本要點加發給與之規定。

七、退休、資遣年資結算後，於再任教師或其他公職時不得併計。

八、依本要點領取慰助金者，應附具切結書，載明有第五點第二款第三目
    所定情形者，同意依規定繳回慰助金。

九、任職私立學校之護理教師，有意願退休或資遣者，本部將援例調派至
    公立學校，其並須填具切結書，切結調派至公立學校後，立即辦理退
    休、資遣事宜。

十、經費：
  （一）任職公立學校者，其九十年十月三十日以前年資所需退休、資遣
        經費及依本要點所核加發給與經費，由各主管機關編列預算支應
        。
  （二）任職公立學校者，其九十年十月三十一日起年資所需退休、資遣
        經費，由公務人員退休撫卹基金管理委員會支付。
  （三）本部介派至私立學校服務者，其所需退休、資遣經費及加發給與
        經費，除第四點第二款規定外，由本部編列預算支應，於九十六
        年度、九十七年度預算相關經費項下調整支應。