一、目的：
    國軍退除役官兵輔導委員會（以下簡稱本會）為有效整合本會、國防
    部、勞動部及結合地方政府就業資源，共同為屆退及退除役官兵提供
    就業轉換、職能培訓、就業媒合等機制，拓展退後出路，完善各項輔
    導工作，提升募兵制招募誘因及留營成效，特設本會促進就業整合專
    案小組（以下簡稱本小組），並訂定本要點。

二、任務：
    有效整合本會、國防部、勞動部及結合地方政府就業資源，具體提供
    屆退及退除役官兵就業轉換、職能培訓、就業媒合等機制，拓展退後
    出路，有效促進就業。

三、規劃構想及原則：
  （一）「待遇、尊嚴、出路」是推動募兵制成功的關鍵因素，輔導就學
        及安置就業是保障退除役官兵最佳的「出路」，為使就業輔導有
        具體成效，結合各界資源，完善退前及退後輔導，整合本會及各
        榮民服務處作法，規劃每週由業管副主任委員召開促進退除役官
        兵就業整合專案小組會議。
  （二）促進就業採前端服務（含括配合國防部入營權益宣導、適性評量
        、職涯諮商、需求調查），有效媒合（含括整合工作、無縫連結
        地方政府、勞動部就業資源），追蹤輔導（一人一案式個管追蹤
        ）等三階段執行，針對官兵退前專長培育、退後就學、就業、職
        訓等各項輔導措施，及連結地方政府就業資源交換意見，協助退
        除役官兵建構良好退後出路，提出具體可行之執行作法，以有效
        促進退除役官兵退後順利就業。

四、編組及權責劃分：
  （一）本小組由本會業管副主任委員兼任召集人，統籌專案作業全般事
        宜，主任秘書兼任副召集人，並由就學就業處長兼任本小組執行
        秘書。
  （二）本小組下設政策分組及執行分組，由綜合規劃處、服務照顧處、
        就養養護處、就學就業處、退除給付處、人事處、會計處、統計
        資訊處、法規會人員兼任（編組表如附表一）。
  （三）具體工作項目及分工如附表二。

五、本小組每週開會一次，均由召集人召集並主持，召集人不能出席時，
    由副召集人主持，俟後續會議執行情形，再行檢討調整開會時間及頻
    率。

六、一般規定：
  （一）每次會議召開以聚焦一項重點議題討論為原則，內容由就學就業
        處研擬提供。
  （二）各項議題研討結論，由就學就業處彙整管制，並於會務會報向主
        任委員提報。

七、本小組所需經費，由本會年度預算相關科目項下支應。

八、本小組所提促進就業方案，對屆退及退除役官兵就業著有績效者，依
    國軍退除役官兵輔導委員會職員獎懲作業規定議獎。

九、本小組兼任人員均為無給職。