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│換            支│原            支│
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│薪別│薪級│薪點│薪點│薪級│薪別│
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│ 年 │十六│ 310│310 │十六│ 年 │
│    ├──┼──┼──┼──┤    │
│    │十五│ 300│300 │十五│    │
│    ├──┼──┼──┼──┤    │
│    │十四│ 290│290 │十四│    │
│    ├──┼──┼──┼──┤    │
│    │十三│ 280│280 │十三│    │
│    ├──┼──┼──┼──┤    │
│    │十二│ 270│270 │十二│    │
│    ├──┼──┼──┼──┤    │
│    │十一│ 260│260 │十一│    │
│    ├──┼──┼──┼──┤    │
│    │ 十 │ 250│250 │ 十 │    │
│    ├──┼──┼──┼──┤    │
│    │ 九 │ 240│240 │ 九 │    │
│ 功 ├──┼──┼──┼──┤ 功 │
│    │ 八 │ 230│230 │ 八 │    │
│    ├──┼──┼──┼──┤    │
│    │ 七 │ 220│220 │ 七 │    │
│    ├──┼──┼──┼──┤    │
│    │ 六 │ 210│210 │ 六 │    │
│    ├──┼──┼──┼──┤    │
│    │ 五 │ 200│200 │ 五 │    │
│    ├──┼──┼──┼──┤    │
│    │ 四 │ 190│190 │ 四 │    │
│    ├──┼──┼──┼──┤    │
│    │ 三 │ 180│180 │ 三 │    │
│    ├──┼──┼──┼──┤    │
│    │ 二 │ 170│170 │ 二 │    │
│    ├──┼──┼──┼──┤    │
│ 薪 │ 一 │ 160│160 │ 一 │ 薪 │
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│ 本 │ 四 │ 155│150 │ 七 │ 本 │
│    ├──┼──┼──┼──┤    │
│    │    │    │145 │ 六 │    │
│    │ 三 │ 150├──┼──┤    │
│    │    │    │140 │ 五 │    │
│    ├──┼──┼──┼──┤    │
│    │    │    │135 │ 四 │    │
│    │ 二 │ 145├──┼──┤    │
│    │    │    │130 │ 三 │    │
│    ├──┼──┼──┼──┤    │
│    │    │    │125 │ 二 │    │
│    │ 一 │ 140├──┼──┤    │
│ 薪 │    │    │120 │ 一 │ 薪 │
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說明：
一、本表依雇員管理規則第七條第二項規定訂定。
二、本表左欄為修正雇員管理規則第六條所附薪級表，右欄為原雇員管理
    規則所附薪級表。原支雇員本薪一級一二０薪點至本薪二級一二五薪
    點均換支雇員本薪一級一四０薪點，原支雇員本薪三級一三０薪點至
    本薪四級一三五薪點均換支雇員本薪二級一四五薪點，原支雇員本薪
    五級一四０薪點至本薪六級一四五薪點，均換支雇員本薪三級一五０
    薪點，原支雇員本薪七級一五０薪點，換支雇員本薪四級，仍支一五
    五薪點。
三、原雇員支年功薪一級人員因年表年功薪止於十六級，故只能換支至該
    項年功薪最高級，其超過部份仍准照支。