一、新北市政府（以下簡稱本府）交通局（以下簡稱本局）為加強端正政
    風，獎勵員工廉能事蹟，並使拾金不昧、拒收餽贈案件之獎勵有一致
    之標準，依「新北市政府及所屬各機關學校公務人員平時獎懲基準」
    訂定本基準。

二、本局員工拒收餽贈，並依規定陳報者，獎勵如下：
  （一）拒收饋贈金額（價值）未達新台幣三千元者，核予口頭嘉勉並頒
        發獎狀乙幀。
  （二）拒收饋贈金額（價值）達新台幣三千元以上未滿一萬元者，核予
        嘉獎一次並頒發獎狀乙幀。
  （三）拒收饋贈金額（價值）達新台幣一萬元以上未滿五萬元者，核予
        嘉獎二次並頒發獎狀乙幀。
  （四）拒收饋贈金額（價值）達新台幣五萬元以上未滿十萬元者，核予
        記功一次並頒發獎狀乙幀。
  （五）拒收饋贈金額（價值）達新台幣十萬元以上，核予記功二次並頒
        發獎狀乙幀。
  （六）同一拒收饋贈案件由二人以上共同執行而拒收者，各別依前述標
        準敘獎。

三、本局員工因拾獲金錢或貴重物品，拾金不昧足為一般表率者，獎勵標
    準如下：
  （一）拾金不昧金額（價值）未達新台幣五千元者，口頭嘉勉並頒發獎
        狀乙幀。
  （二）拾金不昧金額（價值）達新台幣五千元以上未滿五萬元者，核予
        嘉獎一次並頒發獎狀乙幀。
  （三）拾金不昧金額（價值）達新台幣五萬元以上者，核予嘉獎二次並
        頒發獎狀乙幀。

四、本局員工因執行職務或品格操守表現，具特殊事蹟，且符合公務員廉
    政倫理規範，足為公務員典範者，得由單位主管視情節個案簽報公開
    表揚及獎勵。

五、本局員工如有虛報獎勵之情事，經查證屬實者，除撤銷原有獎勵案，
    一律移請本局考績會議處。

六、本基準自函頒日起分行。