人事處掌理左列事項：
  一、組織編制、預算員額之研擬審核、編報事項。
  二、人力規劃、人才儲備及其運用事項。
  三、人員任免、遷調、升資、退休、資遣、撫卹事項。
  四、薪給、待遇、考勤、差假、加班事項。
  五、考成、獎懲、表彰事項。
  六、人員訓練、進修事項。
  七、人事資料之登記、管理及資歷證明之核發事項。
  八、參加公保、勞保事項。
  九、有關福利、互助、體育、康樂之規劃、輔導事項。
  十、兵役緩召項。
  十一、其他有關人事業務事項。