接續聘僱之雇主應於取得接續聘僱證明書之翌日起十五日內，檢具下列文
件向中央主管機關申請核發聘僱許可或展延聘僱許可：
一、申請書。
二、申請人或公司負責人之身分證明文件、公司登記證明、有限合夥登記
    證明、商業登記證明、工廠登記證明、特許事業許可證等影本。但依
    相關法令規定，免辦工廠登記證明或特許事業許可證者，免附。
三、依第二十條規定，經當地主管機關核發受理通報之證明文件。
四、其他如附表一之文件。
雇主接續聘僱畢業僑外生從事旅宿服務工作，應檢附前項規定文件及觀光
旅館業營業執照、旅館業或民宿登記證等影本。
雇主為人民團體者，除檢附第一項第一款、第三款及第四款規定之文件外
，應另檢附該團體負責人之身分證明文件及團體立案證書影本。

外國人受聘僱從事第五條第三款之營造工作，其符合營造業法規定之雇主
，經中央目的事業主管機關認定已承攬在建工程，且符合附表九之一規定
，得申請聘僱外國人初次招募許可。

外國人受前條所定雇主聘僱從事營造工作，其雇主申請初次招募人數之核
配比率、僱用員工人數及所聘僱外國人總人數，應符合附表九之二規定。
前項所定僱用員工平均人數，不列計依第四十七條之三第一項各款規定所
聘僱之外國人人數。

雇主依前條申請初次招募人數及所聘僱外國人總人數之比率，得依下列情
形予以提高。但合計不得超過雇主申請當月前二個月之前一年僱用員工平
均人數之百分之四十：
一、提高比率至百分之五者：雇主聘僱外國人每人每月額外繳納就業安定
    費新臺幣三千元。
二、提高比率超過百分之五至百分之十者：雇主聘僱外國人每人每月額外
    繳納就業安定費新臺幣五千元。
雇主依前條及前項申請初次招募人數及所聘僱外國人總人數，不得超過中
央目的事業主管機關核定人數。
雇主依第一項各款提高比率引進外國人後，不得變更應額外繳納就業安定
費之數額。

外國人受聘僱從事第六條第三款之中階技術工作，其雇主申請資格應符合
第十條、第十五條、第十八條、第二十一條、第二十四條、第四十二條、
第四十三條、第四十六條至第四十七條之一、第四十八條、第五十三條或
第五十六條第一項規定。
雇主申請聘僱外國人從事中階技術家庭看護工作，有下列情形之一者，被
看護者得免經第十八條所定醫療機構專業評估：
一、雇主現有聘僱外國人從事第四條第三款規定家庭看護工作，照顧同一
    被看護者。
二、被看護者曾受前款外國人照顧，且有第十九條所列各款情形之一。
三、申請展延聘僱許可。
雇主依第四十六條規定，於延長工期期間，有申請聘僱中階技術營造工作
外國人之需要者，延長聘僱許可之中階技術營造工作外國人人數，由中央
主管機關以原工期加計延長工期，依第六十四條附表十四重新計算。