法規名稱: 司法人員人事條例
時間: 中華民國113年1月3日
立法沿革: 中華民國 113年1月3日總統華總一義字第11200115301號令修正公布第3條 、第4條、第9條、第11條至第15條、第27條、第32條、第41條、第42條條 文
法規體系: / 司法 / 院務

法規異動

修正

本條例稱司法官,指下列各款人員:
一、最高法院院長、兼任庭長之法官、法官。
二、最高檢察署檢察總長、主任檢察官、檢察官。
三、高等法院以下各級法院及其分院兼任院長或庭長之法官、法官。
四、高等檢察署以下各級檢察署及其檢察分署檢察長、主任檢察官、檢察
    官。

本條例稱其他司法人員,指下列各款人員:
一、書記官長、書記官、通譯。
二、主任司法事務官、司法事務官。
三、主任檢察事務官、檢察事務官。
四、主任公證人、公證人、公證佐理員。
五、主任觀護人、觀護人。
六、提存所主任、提存佐理員。
七、登記處主任、登記佐理員。
八、主任法醫師、法醫師、檢驗員。
九、法警長、副法警長、法警、執達員。
十、依法律所定,法院及檢察署應置之其他人員。

地方法院或其分院法官、地方檢察署及其檢察分署檢察官,應就具有下列
資格之一者任用之:
一、經司法官考試及格者。
二、曾任推事、法官、檢察官經銓敘合格者。
三、經律師考試及格,並執行律師職務三年以上,成績優良,具有轉任薦
    任職任用資格者。
四、曾在公立或經立案之私立大學、獨立學院法律學系或法律研究所畢業
    ,而在公立或經立案之私立大學、獨立學院任教授或副教授三年或助
    理教授五年,講授主要法律科目二年以上,有法律專門著作,經司法
    院或法務部審查合格,並經律師考試及格或具有薦任職任用資格者。
依前項第三款規定遴任者,執行律師職務六年、十年、十四年以上者,得
分別轉任薦任第七職等、第八職等、第九職等候補或試署法官、檢察官。

高等法院或其分院法官、高等檢察署及其檢察分署檢察官,應就具有下列
資格之一者任用之:
一、地方法院或其分院實任法官、地方檢察署及其檢察分署實任檢察官二
    年以上,成績優良者。
二、經律師考試及格,並執行律師職務十四年以上,成績優良,具有轉任
    薦任職任用資格者。
本條例所稱之地方法院或其分院實任法官、地方檢察署及其檢察分署實任
檢察官,係指考查服務成績及格予以實授者。
第一項第二款人員之遴任,適用第九條第二項及第十條第三項至第六項規
定。

最高法院法官、最高檢察署檢察官,應就具有下列資格之一者任用之:
一、曾任高等法院或其分院法官、高等檢察署及其檢察分署檢察官四年以
    上,成績優良,具有簡任職任用資格者。
二、曾任高等法院或其分院法官、高等檢察署及其檢察分署檢察官,並任
    地方法院或其分院兼任院長之法官、地方檢察署及其檢察分署檢察長
    合計四年以上,成績優良,具有簡任職任用資格者。
三、曾在公立或經立案之私立大學、獨立學院法律學系或法律研究所畢業
    ,而在公立或經立案之私立大學、獨立學院專任教授,講授主要法律
    科目,有法律專門著作,經司法院或法務部審查合格,並曾任高等法
    院或其分院法官、高等檢察署及其檢察分署檢察官,具有簡任職任用
    資格者。

地方法院及其分院院長、地方檢察署及其檢察分署檢察長,應就具有高等
法院或其分院法官、高等檢察署及其檢察分署檢察官及擬任職等任用資格
,並有領導才能者遴任之。

高等法院及其分院院長、高等檢察署及其檢察分署檢察長,應就具有最高
法院法官、最高檢察署檢察官資格,並有領導才能者遴任之。

高等法院以下各級法院及其分院院長、高等檢察署以下各級檢察署及其檢
察分署檢察長之職期調任辦法,由司法院與行政院分別定之。

司法官考試錄取人員,應接受司法官學習、訓練,以完成其考試資格。
前項人員之訓練,由司法院會同考試院及行政院設訓練委員會決定其訓練
方針、訓練計畫及其他有關訓練重要事項,交由法務部司法官學院執行。
訓練委員會置委員十一人,除最高法院院長為當然委員兼召集人及最高檢
察署檢察總長為當然委員兼副召集人外,其餘委員九人,由司法院、考試
院、行政院各指定三人充之。

實任司法官非有下列原因之一,不得免職:
一、因內亂、外患、貪污、故意瀆職罪,受判刑確定者。
二、因前款以外之罪,受有期徒刑以上刑之宣告確定者。但宣告緩刑或准
    予易科罰金者,不在此限。
三、受撤職之懲戒處分者。
四、受監護之宣告者。
實任司法官受監護或輔助之宣告者,自宣告之日起,得依相關規定辦理退
休或資遣。
公務人員考績法關於免職之規定,於實任司法官不適用之。但應依公務員
懲戒法之規定移付懲戒。

實任司法官合於公務人員退休資遣撫卹法或公務人員個人專戶制退休資遣
撫卹法退休規定,而自願退休時,除退休金外,並另加退養金;其辦法由
司法院會同考試院、行政院以命令定之。

司法官經公立醫院證明身體衰弱,不能勝任職務者,得依公務人員退休資
遣撫卹法或公務人員個人專戶制退休資遣撫卹法及公務人員任用法有關資
遣之規定資遣。